Vacature
Regio Zuid-West

Vastgoedjurist / Portefeuillemanager vastgoed - Regio Zuid-West

Spoed

Wat ga je doen als Vastgoedjurist / Portefeuillemanager vastgoed - Regio Zuid-West?

Het werk bij het Vastgoedbedrijf van de gemeente stelt jou voor uitdagingen op verschillende vlakken: Als portefeuillemanager formuleer je een visie m.b.t. de vastgoedportefeuille. Deze visie vertaal je naar de te voeren strategie, die dient als kader voor vastgoedbeslissingen op de gebieden van huurbeleid, realisatie, onderhoud en aan- en verkoop van objecten. Vanuit deze visie adviseer je het management en het bestuur, en zorg je voor concrete voorstellen aangaande vastgoedvraagstukken. Daarnaast bewaak je vanuit een helikopterview de integraliteit van het vastgoedbeleid (zowel binnen het Vastgoedbedrijf als daarbuiten, in de gemeente als geheel) en de evenwichtige inbreng van de verschillende disciplines.

Naast je strategische taken, voer je de juridische control van het Vastgoedbedrijf en in het bijzonder ben je verantwoordelijk voor de juridische kwaliteit van opgestelde documenten, zoals huurcontracten, realisatie overeenkomsten, klachtenbehandeling, correspondentie, etc. Verzorg je de juridische control binnen grote en/of complexe fysieke projecten en draagt zorg voor het opstellen/beoordelen van privaatrechtelijke documenten

Je vertegenwoordigt de gemeente en voert overleg met relevante afdelingen, het college van B&W, besturen, stichtingen en verenigingen, hogere overheden, burgers en marktpartijen. Als echte netwerker draag je zorg voor de ontwikkeling van strategische allianties met de vastgoedmarkt en nieuwe vormen van samenwerking met private partijen. Deze werkzaamheden vragen om een initiatiefrijk persoon en stellen je communicatieve vaardigheden en zelfstandigheid op de proef.

Verder behoren tot de taken van de portefeuillemanager:
- Voeren en begeleiden van gerechtelijke procedures en vertegenwoordigen van de gemeente in en buiten rechte;
- Realiseren van een correct besluitvormingsproces met o.a. functionele opdrachtgevers;
- Opstellen van beoordelingscriteria voor de vastgoedportefeuille;
- Opstellen of beoordelen van complexe overeenkomsten ten aanzien van onder meer samenwerking, onderhoud, verkoop/koop, erfpacht, huur, zakelijke rechten, kostenverhaal;
- Initieert en ontwikkelt vanuit juridische optiek het vastgoedbeleid;
- Adviseren van klanten over de realisatie van een wensen- en eisenpakket.

Start: Zo spoedig mogelijk
Duur: 6 maanden
Optie tot verlenging: 2 maal 6 maanden
Uren per week: 32

Functie-eisen

Eisen
1. Een afgeronde WO bachelor opleiding in de richting Nederlands Recht.
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als vastgoedjurist in de afgelopen 10 jaar.
3. De aangeboden kandidaat heeft in de afgelopen 6 maanden geen 3 overeenkomsten met een totale duur van 36 maanden gehad bij de opdrachtgever. Met deze opdracht komt de kandidaat niet uit op 3 overeenkomsten met een totale duur van 36 maanden binnen een periode van 6 maanden. (Er is dus geen sprake van een 4e overeenkomst of een contractduur van meer dan 3 jaar).

Wensen
1. Een afgeronde WO master opleiding in de richting van Nederlands Recht
2. Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als Vastgoedjurist binnen een gemeentelijke organisatie in de afgelopen 8 jaar
3. Aantoonbare werkervaring op het gebied van Vastgoedontwikkeling en / of vastgoedbeheer in de afgelopen vijf jaar
4. Aantoonbare werkervaring met het rechtstreeks adviseren aan de directie en bestuur in de afgelopen vijf jaar binnen een gemeente of politiek gestuurde organisatie

Geïnteresseerd?

Bent u geïnteresseerd in deze opdracht? Reageer dan uiterlijk op dinsdag 19 oktober. Deze opdracht kan zowel op ZZP- als op detacheringsbasis worden uitgevoerd.

Locatie

Regio Zuid-West

Publicatiedatum

13.10.2021

Contactpersoon

Deel deze vacature
Vacature details
Match criteria
  • Zuid-Holland
  • Juridisch
  • Vastgoed
Vragen?
Neem contact op met onze Corporate Recruiter, Loraine van Huenestein
T: 06-51269498 (bellen of WhatsApp)
Metafoor Vastgoed gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.